Programme › Module 07
Module 07
Passer à l'échelle
La routine et les indicateurs, les rôles et la perte de comptes, plusieurs créatrices et plusieurs langues, l'équipe et les process, la trésorerie, et quand remettre des humains.
Module 07, Passer à l'échelle Vue d’ensemble
Passer de une créatrice à dix n'est pas une multiplication, c'est un changement de métier : vous arrêtez d'écrire et vous commencez à superviser. Ce module décrit la routine d'une opération qui tourne, la répartition des rôles, la duplication propre, l'ajout de langues, l'organisation d'une équipe, la gestion de la trésorerie, puis la question inverse : à quel moment il faut remettre un humain dans la boucle.
Dans ce module
- La routine quotidienne et les cinq indicateurs Une journée d'exploitation heure par heure, les cinq indicateurs qui suffisent à piloter une opération, et l'ordre dans lequel les corriger. 7 min
- Rôles, pile d'outils, bannissements et récupération Qui fait quoi quand l'équipe dépasse une personne, quelles catégories d'outils sont nécessaires, et comment traiter la perte de comptes. 7 min
- Plusieurs créatrices, un second bot, plusieurs langues Dupliquer une opération sans la refaire : ce qui se copie, ce qui ne se copie pas, quand ajouter un second bot Telegram, comment ouvrir une langue. 6 min
- L'équipe et les process, de une à dix créatrices Quels postes apparaissent quand une opération grandit, à quel moment, et les process écrits, le tableau de suivi et les règles d'accès qui les rendent tenables. 9 min
- Trésorerie et marges : le décalage entre vendre et encaisser Délais de versement publiés par OnlyFans et Telegram, commission d'agence, coûts, marge par créatrice, réserve, et un compte de résultat simplifié. 9 min
- Quand remettre des humains, et ce qu'on n'automatise jamais La question inverse du module 5 : les quatre situations qui exigent une personne, la supervision comme métier, et ce qu'on n'automatise jamais. 7 min